入职一年以上才给上社保违法吗-入职一个月不交社保违法吗(2022更新中)

2024-07-12 00:06:12 / 15:48:09|来源:沈丘县农业信息

入职一年以上才给上社保违法吗

入职一年以上才给上社保违法吗

你好!不合规定的,解读法规翻译按规定,应该是入职当月就买保险的。有的公司入职一年以后才给缴纳社保,该如处理?遇到这种情,是因为你所在的工作单位可能会设置一定的试用期,当然这个试用期的期限可能会比较。

入职一年后买社保合法规定吗?

编辑您好!我于2021年7月10日入职现在所在的公司,刑法中的拟制刑法的威脅试用期一个月,月工资是5000元。一开始,公司说一个月试用期合格,就签合同,缴纳社会保险。试用期内用人单位是否应为者缴纳社会保险? 法第七十二条规定,用人单位和者必依加社会保险,缴纳社会保险。

司说要工作一年以后才能交社保是错误的,也是违法的。答案是:违法! 社会保险法第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的。

入职两年都没有给员工购买社保与公积金,第三年员工请了,才给买了社保,... 2位律师回答 问答 2767人阅读 入职三个多月公司没给员工交社保违法吗。公司关于入职一年才签合缴社保的规定是否合法? 编辑您好! 我于2021年7月10日入职现在所在的公司,试用期一个月,月工资是5000元。一开始。

社保入职多久缴纳不违法

员工进公司一年后才给买社保不合法。要求公司为员工补交进入公司期间未正常缴纳的社保。先和公司协商,达不成共识。请问,公司关于入职一年才签合缴社保的规定是否合法?我要辞职,应该怎么维权?春 先生  为您释疑  先生您好!  首先。

入职一年以上才给上社保违法吗

人社局:违法! 重庆公众号消息,刑法的普遍管辖权适用条件近日,刑制毒驾驶员培训管理法规王先生(化名)反映,重庆昆电子科技有限公司在办理职工入职时,人事部告知要做满一年后才买社保,而王先生入职几个月以来,公司也确实未给王先生参保。公司试用期不缴纳社保是不合法的。社会保险是为员工的生活、医疗保障而实行的强制性保险。

入职一年才缴纳社保合法吗

这种情是违法的,上海铁路管辖围扩大入职以后公司应该在30天之内给职工缴纳社会保险。回答如下:标题:公司要半年后才给交社保是没有法律依据的。

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